Att lyckas i en anställningsintervju beror på en kombination av förberedelse, hur du presenterar dig själv och din förståelse för vad arbetsgivaren letar efter. Här är några steg och tips som kan hjälpa dig att göra ett starkt intryck under intervjun:
För att säkerställa framgång i en anställningsintervju finns det flera viktiga punkter att tänka på:
Det första intrycket: Det första intrycket spelar en stor roll i hur intervjun kommer att utvecklas. Detta intryck påverkas av dina kläder, ditt sätt att tala, dina ansiktsuttryck och din nervositet. Se därför till att välja lämpliga kläder och prata med självförtroende och lugn.
Handskakning: Hälsningen är början på mötet, så den bör vara fylld med energi och positivitet. Detta skapar ett gott intryck och visar din entusiasm från första stund.
Balanserat självförtroende och kroppsspråk: Självförtroende är avgörande, men det bör vara balanserat. Undvik att bli nervös och osäker under intervjun, eftersom det kan leda till att du tappar fokus och påverkar din förmåga att svara korrekt på frågorna. Hur du sitter, dina handrörelser och kroppsspråk spelar också en stor roll.
Självpresentation: Det är viktigt att kunna tala om dig själv på ett sätt som fångar intervjuarens uppmärksamhet. Fokusera på att presentera dina erfarenheter och prestationer på ett tydligt och kortfattat sätt, och försök att koppla dem till kraven för den tjänst du söker.
Få en djupare förståelse för företaget genom att göra en grundlig undersökning om det; förstå deras värderingar, produkter eller tjänster, och den roll du söker. Detta visar att du är genuint intresserad och engagerad i företaget och dess arbete.
Gå noggrant igenom jobbannonsen: Förstå exakt vad arbetsgivaren letar efter och matcha detta med dina färdigheter och erfarenheter. Förbered konkreta exempel på hur du uppfyller dessa krav.
Öva inför anställningsintervjun: Förbered svar på vanliga frågor som "Berätta om dig själv", "Vad lockade dig till den här tjänsten?" och "Vilka är dina styrkor och svagheter?".
Förbered egna frågor: Ha några frågor redo för intervjuaren. Det visar att du är intresserad av både rollen och företaget.
Under intervjun är det viktigt att välja kläder som passar företagets kultur. Om du är osäker, välj ett något mer formellt utseende. Se till att du är på plats eller inloggad (för en online-intervju) minst 10 minuter innan utsatt tid.
Visa självförtroende: Hälsa med ett fast handslag om intervjun är fysisk och tveka inte att le. Håll ögonkontakt och sitt rakt och självsäkert. Ditt kroppsspråk talar lika mycket som dina ord.
Tänk innan du svarar: Lyssna noggrant på frågorna, organisera dina tankar och svara tydligt. Om du är osäker på en fråga, be om ett förtydligande.
Uttryck din entusiasm: Låt din vilja och energi för rollen lysa igenom i samtalet. Visa att du ser fram emot att bli en del av teamet. Arbetsgivaren vill anställa någon som verkligen vill vara en del av företaget.
Efter intervjun: Visa din uppskattning genom att skicka ett tackmejl inom 24 timmar efter intervjun. Tacka intervjuaren för deras tid och bekräfta ditt intresse för tjänsten på ett kortfattat och personligt sätt.
Vanliga fallgropar att undvika: Att tala nedlåtande om tidigare arbetsgivare: Håll en professionell och respektfull ton när du pratar om tidigare jobb, även om du har haft negativa erfarenheter.
Att överdriva eller ljuga: Var alltid ärlig i dina svar. Om du blir ertappad med en osanning kan det allvarligt skada dina chanser att få jobbet och påverka din trovärdighet.
Att inte ställa frågor: Att inte ha några frågor redo kan signalera ett bristande intresse. Förbered några frågor som visar att du verkligen vill veta mer om både rollen och företaget.
Är det möjligt att kombinera studier och arbete?
Det kan vara möjligt att kombinera arbete och studier, men det kräver så mycket ansträngning och att ha en strategisk plan för att lyckas med båda spåren.
Många individer kombinerar arbete och studier, men har de verkligen uppnått den önskade nivån av studier och presterat på den förväntade nivån i arbetet?
Det finns många studenter som vill fortsätta sin utbildning med en bra inkomstnivå utan att förlita sig på studielån.
Här är några faktorer att överväga om du funderar på att kombinera arbete och studier:
Den största utmaningen som alla arbetande studenter möter är att balansera mellan arbetsuppgifter och studier och samtidigt behålla en hög energinivå inom båda områdena. Detta kräver en stram plan för tidshantering och dagens timmar, samt vikten av att ha ett deltidsjobb med ett flexibelt schema som gör det lättare att kombinera arbete och studier.
Den kanske viktigaste fördelen en person får när han arbetar under studietiden, förutom att få extra pengar istället för lån, är att han får erfarenhet, särskilt om arbetet är inom samma studieområde, vilket gör det lättare att tillämpa de färdigheter som förvärvats genom studier på arbetsplatsen. Å andra sidan finns det utmaningar relaterade till individens trötthet, både mentalt och fysiskt, och arbetet kan vara en anledning till minskad vila, avkoppling och underhållning. Därför måste man ta hänsyn till arbetstid, studietid och vilotid.
För att lyckas i både studier och arbete måste man välja ett arbete som passar studiemiljön, till exempel att arbetstiden är under helgerna eller på eftermiddagarna, eller att man jobbar när det behövs, vilket innebär att man kan välja arbetstider dagligen. Dessutom genom att välja rätt typ av arbete och skapa en tydlig arbetsplan med arbetsgivaren, och bestämma arbetstider som passar med studiens schema, såsom kontorsarbete, försäljning, inom vård eller på distans.
Man måste alltid komma överens med arbetsgivaren om provtider eller intensiva studieperioder innan man skriver på anställningsavtalet.
Avslutningsvis är det fullt möjligt att kombinera arbete och studier, men det kräver en medveten strategi för att hitta balansen mellan de två och undvika negativa bakslag.
Skapa din egen webbplats med Webador